Estelle Tarrasson, fondatrice de Trajectoires Singulières

Bilan de compétences pour les femmes après un burn-out

Trouvez une voie professionnelle
qui vous ressemble

Ancienne professionnelle RH ayant elle-même vécu un burn-out, Estelle vous aide à identifier vos compétences et à construire un projet professionnel réaliste.

30 minutes, en visio, sans engagement

Qualiopi — processus certifié, République Française, catégorie bilan de compétences

100 % en ligne

Des séances en visio, où que vous soyez.

Financement

Selon votre situation.

Certificat n° 878511-1

Voir le certificat

Un bilan de compétences encadré, structuré et certifié

Trajectoires Singulières est un organisme certifié Qualiopi : votre bilan suit les 3 phases réglementaires prévues par le Code du travail.

(01)

Phase préliminaire :

définir vos objectifs

Nous faisons le point sur votre situation, votre parcours et vos attentes, pour poser un cadre sécurisant et personnalisé.

(02)

Phase d’investigation :

explorer vos potentiels

C’est le cœur du bilan : vos compétences, vos valeurs, ce qui vous donne de l’énergie, puis l’exploration de pistes réalistes avec enquêtes métiers et analyse de faisabilité.

(03)

Phase de conclusion :

construire votre plan d’action

Vous validez un projet principal, des pistes alternatives et vous repartez avec une synthèse écrite personnalisée.

Vous vous reconnaissez peut-être dans ces mots

Beaucoup de femmes arrivent ici avec la même phrase en tête :
« Je sais que je ne peux plus continuer comme avant, mais je ne sais pas vers quoi aller. »

Vous avez beaucoup donné à votre travail, souvent plus que ce qu’on vous demandait.

Pour certaines, la fatigue a fini par prendre toute la place, jusqu’à l’épuisement ou au burn-out.

Pour d’autres, c’est plus “silencieux” : l’envie s’est éteinte peu à peu, et vous avez l’impression d’avoir fait le tour de votre métier.

Femme épuisée devant son ordinateur, le visage dans les mains

Aujourd’hui, peut-être que :

Vous ne trouvez plus de sens à ce que vous faites, alors que vous vous y êtes beaucoup investie

Vous doutez de vos compétences, au point de ne plus savoir ce que vous pourriez faire d’autre

Vous rêvez de changer de voie, mais la peur de vous tromper ou de perdre votre sécurité vous retient

Vous avez l’impression d’avoir passé des années à répondre aux attentes des autres en vous oubliant

Si c’est votre cas, sachez une chose : ce que vous ressentez est une information précieuse, et c’est exactement à partir d’elle que nous allons construire la suite.

Portrait d’Estelle

Estelle

Ancienne professionnelle RH ayant elle-même vécu un burn-out

Méthode

La Méthode Singulière™

5 étapes pour retrouver l’épanouissement professionnel que vous méritez, dans un projet qui vous ressemble vraiment

Une approche conçue spécifiquement pour les femmes qui se reconstruisent après un burn-out, qui avance à votre rythme et tient compte de votre niveau d’énergie à chaque séance.

Tasse de café tenue sur les genoux, moment de pause

(01)

Se poser

Faire le point sur votre situation, sans pression et sans jugement, pour comprendre où vous en êtes vraiment.

(01)

Se poser

Faire le point sur votre situation, sans pression et sans jugement, pour comprendre où vous en êtes vraiment.

Portrait d’une femme sereine en noir et blanc

(02)

Se reconnaître

(Re)mettre en lumière vos compétences, vos ressources et la valeur de votre parcours, y compris celles que vous avez oubliées.

(02)

Se reconnaître

(Re)mettre en lumière vos compétences, vos ressources et la valeur de votre parcours, y compris celles que vous avez oubliées.

Femme qui écrit à son bureau sous une lampe

(03)

Se comprendre

Clarifier vos besoins, vos valeurs, vos limites et les conditions indispensables à votre équilibre.

(03)

Se comprendre

Clarifier vos besoins, vos valeurs, vos limites et les conditions indispensables à votre équilibre.

Femme de profil, regard tourné vers l’avenir

(04)

Se projeter

Explorer des pistes professionnelles cohérentes avec la femme que vous êtes devenue, et vérifier qu’elles sont réalistes.

(04)

Se projeter

Explorer des pistes professionnelles cohérentes avec la femme que vous êtes devenue, et vérifier qu’elles sont réalistes.

Mains qui prennent des notes à côté d’un téléphone

(05)

S’engager

Choisir une direction et construire un plan d’action concret pour passer sereinement à l’étape suivante.

(05)

S’engager

Choisir une direction et construire un plan d’action concret pour passer sereinement à l’étape suivante.

Vous repartez avec un plan d’action et les outils pour le suivre.

Une ou deux pistes métiers concrètes, confrontées à votre réalité personnelle et financière

Une ou deux pistes métiers concrètes, confrontées à votre réalité personnelle et financière

Une meilleure connaissance de vos signaux de fatigue et de vos limites

Une meilleure connaissance de vos signaux de fatigue et de vos limites

Des entretiens de suivi après le bilan pour ajuster votre trajectoire

Des entretiens de suivi après le bilan pour ajuster votre trajectoire

Une vision claire des environnements à privilégier, et de ceux à éviter

Une vision claire des environnements à privilégier, et de ceux à éviter

Une synthèse écrite personnalisée : compétences clés, motivations, projet et actions à mettre en place

Une synthèse écrite personnalisée : compétences clés, motivations, projet et actions à mettre en place

L’objectif est simple : vous permettre de vous lever le matin avec l’envie d’aller travailler, dans un cadre qui respecte enfin votre équilibre.

À propos

Estelle Tarrasson en interview radio
Estelle Tarrasson en séance d’accompagnement

Estelle Tarrasson

Fondatrice de Trajectoires Singulières

« J’ai vécu ce que vous traversez, et c’est pour cela que j’ai créé ce bilan »

J’accompagne les femmes en transition professionnelle et en reconstruction après un épuisement professionnel à retrouver de la clarté, à se reconnecter à leurs besoins et à construire une trajectoire plus alignée avec leurs aspirations professionnelles et personnelles.

Titulaire d’un Master en Ressources Humaines, j’ai exercé pendant plus de neuf ans dans les RH, au plus près des parcours professionnels, des questionnements de carrière et des enjeux d’évolution.

Au fil de ces années, j’ai accompagné, conseillé et orienté de nombreuses femmes. Des femmes compétentes, investies et engagées. Des femmes qui donnaient beaucoup.
Parfois trop.

Et j’ai vu une réalité revenir régulièrement : derrière la performance et l’implication se cachaient souvent la fatigue, la pression, le doute et, pour certaines, l’épuisement.

Puis cette réalité est devenue la mienne.

En 2019, j’ai traversé un burn-out.

Cette expérience a profondément transformé mon regard sur le travail, la réussite, l’équilibre et la place que nous nous accordons dans nos vies.

Elle m’a amenée à me spécialiser dans l’accompagnement des transitions professionnelles et de la reconstruction après un épuisement professionnel.

Pour approfondir cette expertise, je me suis formée auprès de Garance & Moi ainsi qu’à la Burnout Academy.

Aujourd’hui, j’ai créé La Méthode Singulière pour offrir aux femmes un espace structuré, bienveillant et sécurisant où elles peuvent ralentir, comprendre ce qu’elles ont traversé, retrouver confiance en elles et construire la suite avec davantage de sérénité.

Mon approche ne relève ni du soin ni de la psychothérapie. Elle s’inscrit dans une démarche d’accompagnement, de réflexion et de remise en mouvement, en complément des professionnels de santé lorsque cela est nécessaire.

Aujourd’hui, mon approche s’appuie sur la Méthode Singulière, que j’ai créée au fil de mes accompagnements auprès de femmes en post burn-out. Leur retour d’expérience et les résultats observés ont confirmé la pertinence et l’efficacité de cette méthode.

Trajectoires Singulières travaille également en collaboration avec des professionnels complémentaires ; psychologues, thérapeutes, psychiatres, organismes de formation… pour accompagner chaque situation dans sa globalité et offrir un soutien adapté à chaque parcours.

Elles ont déjà fait ce chemin

Chaque parcours est unique, voici ce que certaines d’entre elles ont partagé.

“J’ai repris confiance en moi”

« Au fil des séances, j’ai repris confiance en moi, redécouvert mes compétences et compris que je pouvais construire autre chose, autrement. Ce bilan a aussi changé ma manière de me considérer moi-même. »

Alice

39 ans, chargée d’affaires

“Changer sans revivre la même situation”

« Je ne voulais pas juste changer de métier, mais éviter de revivre la même situation. Estelle m’a aidée à identifier les environnements qui me correspondent vraiment et ceux que je dois éviter. »

Émilie

35 ans · Manager en entreprise

“Respecter enfin mon équilibre de vie”

« Avant ce bilan, j’avais peur de reprendre le travail et de revivre le même épuisement. J’ai appris à identifier mes limites et à envisager une reconversion qui respecte enfin mon équilibre de vie. »

Mariane

52 ans · Secrétaire commerciale

« Cet accompagnement a été une vraie bouffée d’air. Aujourd’hui, j’ai enfin un projet professionnel qui correspond à mes valeurs et à la vie que j’ai envie de construire. »

E

Elodie

37 ans, aide-soignante

« Ce bilan de compétences m’a aidée à y voir clair et à retrouver de l’espoir. Aujourd’hui, je me sens beaucoup plus sereine et légitime dans mon nouveau projet. »

H

Hélène

46 ans, infirmière

“J’ai repris confiance en moi”

« Au fil des séances, j’ai repris confiance en moi, redécouvert mes compétences et compris que je pouvais construire autre chose, autrement. Ce bilan a aussi changé ma manière de me considérer moi-même. »

Alice

39 ans, chargée d’affaires

“Changer sans revivre la même situation”

« Je ne voulais pas juste changer de métier, mais éviter de revivre la même situation. Estelle m’a aidée à identifier les environnements qui me correspondent vraiment et ceux que je dois éviter. »

Émilie

35 ans · Manager en entreprise

“Respecter enfin mon équilibre de vie”

« Avant ce bilan, j’avais peur de reprendre le travail et de revivre le même épuisement. J’ai appris à identifier mes limites et à envisager une reconversion qui respecte enfin mon équilibre de vie. »

Mariane

52 ans · Secrétaire commerciale

« Cet accompagnement a été une vraie bouffée d’air. Aujourd’hui, j’ai enfin un projet professionnel qui correspond à mes valeurs et à la vie que j’ai envie de construire. »

E

Elodie

37 ans, aide-soignante

« Ce bilan de compétences m’a aidée à y voir clair et à retrouver de l’espoir. Aujourd’hui, je me sens beaucoup plus sereine et légitime dans mon nouveau projet. »

H

Hélène

46 ans, infirmière

“J’ai repris confiance en moi”

« Au fil des séances, j’ai repris confiance en moi, redécouvert mes compétences et compris que je pouvais construire autre chose, autrement. Ce bilan a aussi changé ma manière de me considérer moi-même. »

Alice

39 ans, chargée d’affaires

“Changer sans revivre la même situation”

« Je ne voulais pas juste changer de métier, mais éviter de revivre la même situation. Estelle m’a aidée à identifier les environnements qui me correspondent vraiment et ceux que je dois éviter. »

Émilie

35 ans · Manager en entreprise

“Respecter enfin mon équilibre de vie”

« Avant ce bilan, j’avais peur de reprendre le travail et de revivre le même épuisement. J’ai appris à identifier mes limites et à envisager une reconversion qui respecte enfin mon équilibre de vie. »

Mariane

52 ans · Secrétaire commerciale

« Cet accompagnement a été une vraie bouffée d’air. Aujourd’hui, j’ai enfin un projet professionnel qui correspond à mes valeurs et à la vie que j’ai envie de construire. »

E

Elodie

37 ans, aide-soignante

« Ce bilan de compétences m’a aidée à y voir clair et à retrouver de l’espoir. Aujourd’hui, je me sens beaucoup plus sereine et légitime dans mon nouveau projet. »

H

Hélène

46 ans, infirmière

“J’ai repris confiance en moi”

« Au fil des séances, j’ai repris confiance en moi, redécouvert mes compétences et compris que je pouvais construire autre chose, autrement. Ce bilan a aussi changé ma manière de me considérer moi-même. »

Alice

39 ans, chargée d’affaires

“Changer sans revivre la même situation”

« Je ne voulais pas juste changer de métier, mais éviter de revivre la même situation. Estelle m’a aidée à identifier les environnements qui me correspondent vraiment et ceux que je dois éviter. »

Émilie

35 ans · Manager en entreprise

“Respecter enfin mon équilibre de vie”

« Avant ce bilan, j’avais peur de reprendre le travail et de revivre le même épuisement. J’ai appris à identifier mes limites et à envisager une reconversion qui respecte enfin mon équilibre de vie. »

Mariane

52 ans · Secrétaire commerciale

« Cet accompagnement a été une vraie bouffée d’air. Aujourd’hui, j’ai enfin un projet professionnel qui correspond à mes valeurs et à la vie que j’ai envie de construire. »

E

Elodie

37 ans, aide-soignante

« Ce bilan de compétences m’a aidée à y voir clair et à retrouver de l’espoir. Aujourd’hui, je me sens beaucoup plus sereine et légitime dans mon nouveau projet. »

H

Hélène

46 ans, infirmière

Un accompagnement adapté à votre parcours

Bilan Singulier Essentiel

1750€

net de taxes

Paiement en plusieurs fois possible

13 heures d’entretiens individuels en distanciel

Un accompagnement destiné à faire le point sur votre parcours, vos compétences et vos aspirations afin de construire un projet professionnel réaliste et adapté à votre situation.

Exploration de votre parcours professionnel, de vos expériences et de vos compétences

Identification de vos besoins, priorités et nouvelles attentes professionnelles

Réflexion sur les conditions de travail nécessaires à votre équilibre

Identification des situations professionnelles que vous ne souhaitez plus reproduire

Valorisation de vos compétences, ressources et expériences

Exploration de pistes professionnelles en lien avec vos aspirations

Construction d’un projet professionnel réaliste et cohérent

Définition des prochaines étapes de votre transition professionnelle

Synthèse personnalisée du bilan

Deux entretiens de suivi à 3 mois et à 6 mois

Bilan Singulier Signature

2 450€

net de taxes

Paiement en plusieurs fois possible

18 heures d’entretiens individuels en distanciel

Un accompagnement approfondi pour prendre du recul sur son parcours, comprendre ce qui doit changer et construire une reconversion professionnelle durable et sécurisante.

Analyse approfondie de votre parcours et des facteurs ayant contribué à votre épuisement professionnel

Identification de vos nouvelles priorités, de vos besoins et de vos limites

Travail approfondi sur les situations professionnelles à ne pas reproduire

Définition précise des conditions de travail favorables à votre équilibre et à votre épanouissement durable

Identification et valorisation de vos compétences, y compris celles développées ou révélées au cours de votre parcours

Exploration approfondie de plusieurs pistes de reconversion et confrontation de celles-ci à votre réalité

Construction et sécurisation d’un projet professionnel réaliste, cohérent et durable

Réflexion sur les conditions permettant de prévenir une nouvelle situation d’épuisement

Préparation détaillée de votre transition professionnelle et de sa mise en œuvre

Synthèse personnalisée du bilan

Deux entretiens de suivi à 3 mois et à 6 mois

Populaire

Paiement en 3 ou 4 fois sans frais possible en financement personnel.

Financement possible selon votre situation : France Travail (demandeuses d’emploi), employeur ou OPCO (salariées). Référencement Mon Compte Formation (CPF) prévu d’ici décembre 2026, sous réserve de validation.

Confidentialité garantie : les résultats de votre bilan vous appartiennent et ne sont transmis à personne sans votre accord.

FAQ

Vous avez encore quelques questions ?

Nous le vérifions ensemble lors de l’appel découverte. Si ce n’est pas le moment, je vous le dirai honnêtement et vous orienterai vers un accompagnement plus adapté.

Oui, toutes les séances ont lieu en visio, pour vous permettre d’avancer depuis chez vous, partout en France.

Le bilan se déroule sur 3 mois, avec des séances réparties pour avancer progressivement, à votre rythme.

Les résultats du bilan vous appartiennent et la synthèse vous est remise à vous seule.

Selon votre situation, des solutions peuvent être étudiées avec France Travail ou votre employeur. Le paiement en plusieurs fois sans frais est aussi possible.

Estelle Tarrasson

Vous sentez que quelque chose doit changer, même si vous ne savez pas encore vers quoi aller.

C’est exactement le point de départ de l’appel découverte : 30 minutes pour faire le point sur votre situation, sans engagement, et repartir avec plus de clarté sur ce qui est possible pour vous.

30 minutes, en visio, sans engagement

Organisme certifié Qualiopi · Certificat n° 878511-1 · 100 % en visio